《社会工作》杂志主编邹鹰教授应邀来我校讲学

发布时间：2015-12-21

《社会工作》杂志主编邹鹰教授应邀来我校讲学

　　（公共管理学院学生记者团 记者 杨霓敏）2015年12月18日下午3点，“专业社会工作嵌入社区治理的反思：基于文化敏感的视角”讲座于文法楼A317教室举行。《社会工作》杂志主编、社会学博士研究生邹鹰教授受邀主讲，本次讲座由公共管理学院副院长尹利民主持。社会学系副主任王红艺等教授应邀出席，参加本次讲座的还有社会工作专业各年级同学。

　　讲座上，邹鹰教授主要从中国社会工作嵌入性的发展、内涵、方式及反思四大方面进行交流分享。首先，针对社会工作嵌入性发展，他指出嵌入性发展的实质是社会工作本土化的一条道路；它应该是一个妥协的方案，是基于对文化敏感性认识的折中方案。其次，针对社会工作嵌入性内涵，他提出了社区共意构建，他认为构建社区共意应当成为中国社会工作发展的追求；他还指出社会工作构建社区共意有价值伦理、方法技术两大方面的优势，为了让老师同学们更加清晰地了解构建共意这一措施的实施过程，邹教授还举了一个江西的案例来说明。随后，邹教授指出目前中国社会工作嵌入主要有岗位性嵌入、兼任性嵌入、项目性嵌入和制度性嵌入四种方式。接着，就社会工作嵌入的反思，邹教授指出目前国内社工冲突在制度、行政、社会、专业四大层面均有表现；为此，他提出了文化调适的建议，即以社会工作文化的自醒、自信及自强。最后，邹教授提出中国的社会工作应当“去嵌入”，即不再受社会和文化结构的影响，寻找“U盘式”生存。

　　在答疑环节，同学们积极发言，13级的一位同学问道：“如果把社工嵌入转为依附，那么在什么条件下社会工作者才能掌握主动权？”对此，邹教授解释道：“社工依附并不代表社工没有主动权，这里的依附指的是在政府政策影响下进行社区治理，并不是像政府下设部门一样完全依赖政府。”随后，邹教授对其他问题也一一解答。

　　讲座最后，尹利民副院长对本次讲座进行总结，他说道：“对于社会工作嵌入性问题，邹教授分享了独到的见解；如今西方的社工都很出众，发展得很好，尤其是在一些企业里，所以我希望在座的同学们，不要把眼光局限于唯一的岗位上。”在尹利民副院长的讲话后，讲座便圆满落下帷幕。本次讲座由社会科学处、公共管理学院和廉政研究中心联合举办。

（公共管理学院学生记者团 摄影记者 杨霓敏）